„Reiß dich zusammen!“ Was hinter fünf hartnäckigen Mythen über psychische Gesundheit am Arbeitsplatz steckt
Psychische Gesundheit ist in vielen Unternehmen längst kein Randthema mehr. Es gibt Präventionsprogramme, Schulungen und eine offenere Kommunikation als noch vor einigen Jahren. Trotzdem halten sich im Arbeitsalltag hartnäckige Vorstellungen, die genau das Gegenteil bewirken. Sie verharmlosen Belastungen, schrecken Betroffene ab und verhindern oft, dass Menschen sich frühzeitig Unterstützung holen. Fünf Aussagen, die viele kennen und die einer genaueren Betrachtung wert sind.
